新疆网讯（全媒体记者郭玲）中国（新疆）自由贸易试验区设立以来，乌鲁木齐片区聚焦经济社会和重点产业高质量发展需要，深入实施人才强市战略，充分利用自贸试验区优势，推进人才发展体制机制改革，营造优良人才生态，让人才成为高质量发展的核心驱动力。

11月22日，中国（新疆）自由贸易试验区乌鲁木齐片区建设一周年新闻发布会举行。

乌鲁木齐市委组织部部务委员钱淑静介绍，乌鲁木齐研究制定了加快推进新时代人才强市建设的若干措施，制定《乌鲁木齐高层次人才分类认定服务管理办法》，建立以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系，对认定人才发放“红山英才卡”，提供住房保障、子女就学等22项绿色通道服务。

同时，以产业需求为导向，出台柔性引进人才暂行办法，支持自贸试验区高层次技术技能人才薪酬奖励办法，大力引进高层次人才和急需紧缺人才，让人才成为高质量发展的核心驱动力。

今年以来，乌鲁木齐片区还实施“红山科创英才”集聚计划，设立自贸试验区科创人才专项计划，持续推动高水平科技人才队伍建设。

钱淑静说，乌鲁木齐片区持续优化国际化人才发展环境。在全疆率先出台首个吸引外国人才来乌工作便利化若干措施，对来乌创新创业的外国人才实行“先入境后申请来华工作许可”等机制。建成乌鲁木齐国际人才港和全疆首家海外人才服务中心，为外国人才提供“一站式”优质服务。因地制宜建设国际人才公寓，确保人才进得来、留得住、住得安。

截至今年10月底，来乌外国人超32万人，引进外国高端和专业技术人才126人，分别较去年同比增长191.4%、14%。

乌鲁木齐片区将持续创新人才体制机制、加强人才开放合作、优化人才生态环境，推动人才链、创新链、产业链深度融合，为新疆自贸试验区乌鲁木齐片区建设发展提供智力支撑和人才保障。